这两者想必大家都不陌生，与我们的生活息息相关，是我们现代生活的手段。
今天将详细解剖二者之间的关系以及它们本身存在的意义。
企业家大致可划分为两种类型：其一是企业所有者型企业家，他们不仅是企业的持有者，更直接投身于企业的日常运营与管理事务之中；
其二则是那些受聘于企业所有者的职业企业家。相较而言，这类企业家往往在所有者的引领下开展工作。
在大多数场合下，“企业家”这个词汇通常仅仅用来特指第一种类型——即企业所有者型企业家，而第二种类型则更惯常地被称作“职业经理人”。
所谓“打工者”，其实就是将自身的时间、技能或者体力出售给他人以换取经济利益的人群。
我想和大家坦诚地聊一个残酷的事实：如果你渴望飞黄腾达、荣华富贵，那么通过打工这条路几乎是行不通的。
原因很简单，当你选择成为一名打工者时，实质上就等于把自已也一并出卖了出去。既然连自身的归属权都已拱手让人，又怎能奢谈什么大富大贵呢？
此时此刻的你，无非就是那任人宰割的可怜韭菜罢了，毫无反抗之力，只能默默承受着无尽的剥削。
请注意，我这么说并非有意挑起任何矛盾冲突，而是如实地陈述客观存在的现象而已。
企业家为何能够拥有巨额财富呢？让他们致富的根源究竟又是什么呢？
请别将这些企业家想象得过于高尚伟大，事实上，相当一部分企业家与普通大众并无明显差异，有些人甚至在专业技能方面可能还比不上某些领域的专家。
问题来了：既然如此，那他们凭什么能够崭露头角，成为众人艳羡不已的成功企业家呢？
追根究底，其中的关键实际上就在于剥削。先别急着反驳，更别空谈什么造福百姓之类的虚词。
在一个人尚未实现经济独立之前，大谈特谈人格独立简直就是无稽之谈、痴人说梦。
你们平日里所学所见的种种理念和行为模式，不过是人类为了更好地巩固自身地位、掌控一切资源而精心谋划出来的权谋伎俩而已。
让自已的时间成倍增长，可以花钱雇别人来出售他们的时间；
对于一些特定的权利，如歌手、作家和科学家的研究成果等，如果想要使用这些权利，则必须向其本人支付相应的费用；
财产增值就如同滚雪球一样，A 发现某件物品具有一定价值后将它转卖给 B，然后 B 再稍加提价转手给 C。实际上，大多数商品都属于泡沫经济......
这正是导致金融危机产生的最直接原因所在。人们往往只关注一件商品是否能够继续升值并转售给下一个追逐梦想的人。
却在下意识里忽视了该商品自身所具备的实际价值，从而使得炒作出来的价值远远超出了其本来应有的价值。
一旦这种虚假的繁荣被大众普遍认识到，那么整个体系便会突然崩溃。然而，在我看来，这不应该称之为“暴雷”。
更像是一种无法忽视的强大力量正在将偏离轨道的事物拉回正常状态，即所谓的世界修正力。
企业家之所以成为少数群体，根源在于其本身就是处于金字塔上层的结构体。
对于我们普罗大众而言，绝大部分人赖以谋生的方式仍旧是通过打工来维持家庭生计，这实属再平常不过之事，无需大惊小怪。
通常情况下，打工人群体大致可划分为三类：其一乃天选之打工者，他们具备成为未来企业家的潜质；
其二则为普通打工人，仅求温饱、勉强度日而已；
其三系悲催打工人，可谓苦不堪言。
这三者之间并非界限分明，而更像是一种相互交织的状态。具体归属于哪一类，更多地取决于个人天性所致。
有些人生来便对世界充满好奇，拥有远超常人的求知欲，凭借广博的见识和多年如一日沉浸于某个领域潜心钻研、反复磨砺的毅力，最终成为所谓的“天选打工人”。
他们或许并非老板们的心头好，但却常常是一家企业盈利的关键因素所在。
再看看那些普通打工人呢？他们大多怀着一颗平常心投入到工作之中，然而要想始终保持这种心态绝非易事。
这些人从事的往往是一些单调乏味、缺乏技术含量的基层劳动，本质上不过是在用自已的时间换取报酬罢了。
至于悲催打工人嘛……由于信息获取途径存在差异，他们中的很多人都没有良好的家庭背景或社会资源，无奈之下只好选择靠出卖体力谋生。
毕竟在这样一个人口众多的国度，廉价劳动力随处可见，他们也顺理成章地沦为利益收割与牺牲品。有句老话说得好：“死道友不死贫道”啊！
当然，我衷心地期望每个人都能尽快摆脱贫困，迈向财务自由的彼岸。
接下来，我将与大家分享这些年来我从工作中汲取的宝贵经验：
其一，高效管理时间至关重要。
我们需学会妥善规划日程，制定详实可行的工作计划，并坚决摒弃拖延陋习。
恰如美国文学家马克·吐温所言：“时光宛如一个精密滤网，它会甄别出那些全神贯注之人。”
唯有合理运筹时间，方能使自身心无旁骛地投入到工作之中，进而提升工作效能。
其二，要善于调适心境。
当遭遇压力时，应学会坦然自若、处变不惊。
这不禁让人联想起我国古代著名诗人陆游的名句：“闲适悠然观庭院内花开花谢，随心自在赏天际间云卷云舒。”
秉持一份淡定从容之心，淡然对待工作中的成败得失，如此方可以更为积极乐观的态度迎击各种艰难险阻。
其三，坚持适度体育锻炼亦不可或缺。
应当充分利用闲暇之余参加各类健身活动，不断增强体质。诚如美国前任总统肯尼迪所言：“健康强壮的体魄乃是达成目标的坚实根基。”维持优良的身心状态，对于缓解工作压力大有益处。
其四培养兴趣爱好
每个人都有属于自已独特的兴趣爱好，这些爱好就像是散落在生活中的珍珠，等待着我们去拾起。
无论是沉浸于书海的世界，感受文字的魅力；还是用画笔描绘出内心的景象，展现艺术的创造力；亦或是陶醉在美妙的音符之间，领悟音乐的真谛——它们都是我们在繁忙工作之余，可以寻得的那片宁静心灵天地。
正如举世闻名的画家达芬奇曾经说过：“兴趣爱好是最好的老师，它能引领我们步入美好的人生旅程。”
当我们对某件事情产生浓厚的兴趣时，便会情不自禁地投入其中，忘却时间的流逝与外界的纷扰。
这种专注和热爱不仅能够让我们放松身心，还可以激发潜在的才能和创造力。
其五保持良好的人际关系
在职场生涯中，与同事、朋友们保持良好的沟通和交流至关重要。
我们可以一同分享工作中的酸甜苦辣，共同面对挑战并迎接成功的喜悦。
这正如同美国著名人际关系学大师戴尔·卡耐基所言：“一个人的成功，其中 15%取决于他的专业知识，而剩下的 85%则源自于他的人际关系。”
良好的人际关系宛如一把金钥匙，能帮助我们开启成功之门，同时也有助于缓解职场带来的压力。
6：定期反思与总结
古人云：“每日三省吾身。”
这句话深刻地揭示了定期自我反省对于个人成长的重要性。
我们应当养成定期回顾工作的习惯，审视自已的表现，找出存在的问题，并思考如何改进。
通过这样的方式，我们能够不断提升自身的能力，取得更大的成就。
